Cari
Surat lamaran kerja berdasarkan informasi dari teman adalah surat yang dibuat oleh seseorang untuk melamar pekerjaan tertentu berdasarkan rekomendasi atau informasi yang diperoleh dari teman atau kenalan. Surat ini berfungsi untuk mengajukan diri sebagai kandidat yang direkomendasikan oleh teman atau kenalan tersebut kepada perusahaan yang sedang membuka lowongan pekerjaan.
[Header]
[Nama Anda]
[Alamat Anda]
[Tanggal]
[Perusahaan]
[Alamat Perusahaan]
[Attn: [Nama Penerima]]
[Posisi Pekerjaan]
Dengan hormat,
Saya ingin mengajukan lamaran kerja untuk posisi yang sedang diiklankan di perusahaan Anda. Saya mengetahui adanya lowongan tersebut melalui informasi dari seorang teman yang bekerja di perusahaan Anda, yaitu [nama teman].
Saya memiliki latar belakang pendidikan yang relevan dengan posisi yang sedang dibutuhkan, dengan gelar sarjana [nama program studi] dari [nama universitas]. Selain itu, saya juga telah mengikuti berbagai kursus dan pelatihan yang memperkuat kompetensi saya di bidang [bidang pekerjaan]. Selama studi dan pengalaman kerja saya, saya telah mengembangkan keterampilan [keterampilan yang relevan] yang dapat saya terapkan dalam pekerjaan di perusahaan Anda.
Saya memiliki minat yang besar untuk bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan inovatif seperti perusahaan Anda. Saya percaya bahwa saya memiliki kemampuan yang diperlukan untuk menghadapi tantangan yang ada dan memberikan kontribusi yang positif bagi perusahaan.
Saya terlampir melampirkan riwayat hidup (CV) saya untuk informasi lebih lanjut mengenai pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan saya. Saya juga berharap mendapatkan kesempatan untuk mengikuti wawancara guna menjelaskan lebih detail mengenai latar belakang dan pengalaman saya.
Terima kasih atas perhatian Anda terhadap lamaran kerja saya. Saya sangat antusias untuk dapat bergabung dengan tim yang luar biasa di perusahaan Anda.
Hormat saya,
[Tanda tangan]
[Nama Anda]
Dalam membuat surat lamaran kerja berdasarkan informasi dari teman, ada beberapa hal yang perlu diperhatikan. Pertama, pastikan informasi mengenai posisi, perusahaan, dan alamat perusahaan yang akurat dan terkini. Kedua, gunakan referensi dari teman tersebut dengan bijak dan sertakan kontak yang dapat dihubungi untuk verifikasi. Terakhir, selalu sertakan informasi tentang kualifikasi diri yang sesuai dengan pekerjaan yang dilamar.
Dalam membuat surat lamaran kerja berdasarkan informasi dari teman, hal yang harus dihindari adalah menyalin secara eksesif contoh surat lamaran teman tersebut tanpa membuatnya menjadi unik dengan informasi dan pengalaman pribadi, serta tidak mencantumkan detail kontak teman yang memberikan informasi tersebut.
