Cari
Surat Lamaran Kerja PT Astra Group adalah surat yang ditujukan kepada perusahaan PT Astra Group sebagai bentuk pengajuan diri untuk mengisi posisi pekerjaan yang sedang dibuka oleh perusahaan tersebut. Surat ini berisi informasi mengenai identitas, pendidikan, pengalaman kerja, dan alasan mengapa pelamar berminat bekerja di PT Astra Group.
PT ASTRA GROUP
Jl. Jendral Sudirman No. 10
Jakarta 10220
Nomor: SLM/AST/2021/001
Tanggal: 15 Februari 2021
Perihal: Lamaran Pekerjaan
Yth. HRD PT Astra Group
Jl. Kemang Raya No. 20
Jakarta 12345
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama: Fitriani
Tempat, Tanggal Lahir: Jakarta, 10 Mei 1990
Kewarganegaraan: Indonesia
Alamat: Jl. Cikini Raya No. 25, Jakarta Pusat
No. Telepon: 081234567890
Email: fitriani@email.com
Dengan ini secara resmi mengajukan lamaran pekerjaan di PT Astra Group untuk posisi sebagai Sales Executive, sesuai dengan informasi lowongan yang saya temukan melalui website resmi perusahaan.
Saya memiliki pengalaman kerja selama 3 tahun sebagai Sales di perusahaan retail terkemuka. Selama bekerja, saya telah mampu mencapai target penjualan yang ditetapkan serta membangun hubungan baik dengan pelanggan. Saya juga memiliki kemampuan komunikasi yang baik serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim. Saya berharap dapat memberikan kontribusi yang positif bagi PT Astra Group.
Bersama surat ini, saya sertakan CV, fotokopi ijazah terakhir, dan dokumen pendukung lainnya. Saya siap untuk menghadiri wawancara kapan saja sesuai dengan permintaan perusahaan.
Demikianlah surat lamaran ini saya sampaikan. Atas perhatian dan kesempatan yang diberikan, saya mengucapkan terima kasih.
Hormat saya,
Fitriani
Dalam membuat Surat Lamaran Kerja PT Astra Group, hal yang harus diperhatikan adalah format yang sesuai dengan standar, menyertakan informasi diri yang lengkap dan relevan dengan posisi yang dilamar, serta menekankan keunggulan dan motivasi yang dimiliki untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
Dalam membuat Surat Lamaran Kerja PT Astra Group, ada beberapa hal yang harus dihindari, seperti penggunaan bahasa yang terlalu informal, penulisan yang tidak sistematis, dan tidak menyertakan informasi yang relevan dengan posisi yang dilamar.
