Cari

Contoh Surat Lamaran Kerja Tanpa Lowongan

Contoh Surat Lamaran Kerja Tanpa Lowongan

Surat lamaran kerja tanpa lowongan adalah sebuah surat yang dikirim oleh seseorang kepada perusahaan, meskipun perusahaan tersebut tidak sedang membuka lowongan pekerjaan. Surat ini biasanya berisi permintaan untuk mempertimbangkan dirinya sebagai calon karyawan potensial apabila ada kesempatan di masa depan.

Contoh Surat

[Alamat Pengirim]
[Tempat, Tanggal]

Kepada Yth,
[Perusahaan Tujuan]
[Alamat Perusahaan]

Dengan Hormat,

Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama: [Nama Lengkap]
Tempat, Tanggal Lahir: [Tempat, Tanggal Lahir]
Alamat: [Alamat Lengkap]
Nomor Telepon: [Nomor Telepon]
Email: [Alamat Email]

Dengan ini, saya mengajukan lamaran kerja untuk posisi yang tersedia di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Meskipun saat ini belum ada lowongan yang terbuka, saya sangat berminat untuk bergabung dengan perusahaan ini.

Sebagai informasi tambahan, saya telah menyelesaikan pendidikan di [Nama Universitas/Institusi] dengan gelar [Gelar] dan memiliki pengalaman kerja di bidang [Bidang Kerja] selama [Jumlah Tahun]. Saya juga memiliki kemampuan dalam menggunakan berbagai program komputer serta keterampilan komunikasi yang baik.

Saya sangat passionate terhadap bidang kerja yang saya lamar dan senantiasa siap menghadapi tantangan baru. Saya yakin bahwa kualifikasi, dedikasi, serta motivasi diri yang saya miliki dapat memberikan kontribusi positif bagi perusahaan ini.

Apabila ada kesempatan untuk menghadiri wawancara atau melakukan tahap seleksi selanjutnya, saya akan sangat berterima kasih. Saya siap untuk memenuhi waktu dan tempat yang ditentukan.

Demikian surat lamaran ini saya sampaikan. Saya tunggu kesempatan untuk dapat bertemu dan menjelaskan lebih detail mengenai kualifikasi dan pengalaman kerja yang saya miliki.

Terima kasih atas perhatian dan kesempatannya.

Hormat saya,

[Tanda Tangan]
[Nama Lengkap]

Harus diperhatikan

Dalam membuat surat lamaran kerja tanpa lowongan, beberapa hal yang harus diperhatikan adalah memperkenalkan diri dengan jelas, menjelaskan alasan mengapa tertarik pada perusahaan tersebut, dan menguraikan keahlian dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang diinginkan.

Harus dihindari

Dalam membuat surat lamaran kerja tanpa lowongan, sebaiknya dihindari penggunaan frasa yang terkesan berlebihan, seperti mengklaim kemampuan yang tidak sesuai dengan kenyataan. Selain itu, hindari juga penggunaan kalimat-kalimat yang terlalu umum dan tidak relevan dengan posisi yang ingin dilamar.

Instansi terkait

  1. Kementerian Tenaga Kerja
  2. Badan Nasional Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia
  3. Lembaga Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia
  4. Dinas Tenaga Kerja Kabupaten/Kota
  5. Pusat Grosir Kerja dan Pelatihan Keahlian